為切實履行工會維護保障職工權益，體現職工之家大家庭的溫暖，有效地幫助患病住院的職工減輕個人醫(yī)療經濟負擔，使他們能安心治療，早日康復，醫(yī)院為在職職工參保多項上海市職工保障互助會的保障計劃。

2015年醫(yī)院為全體在職職工續(xù)保了“綜合補充醫(yī)療、意外互助保障計劃A”，保期為1年。該計劃由“在職職工住院補充醫(yī)療保障”、“在職職工住院起付標準補助金保障”、“住院天數補助金保障（每天60元）”、“特種重病保障（十二類重大疾?。保ɑ妓鶎俅蟛】色@互助保障金1萬元）、“女性特種重病保障”（患女性特種重病可獲互助保障金1萬元）和“意外傷害、重殘保障”六個保障項目組成，是現行保障計劃中保障力度最大、標準最高的。該保障計劃將減輕職工住院治療后自付部分的醫(yī)療費用。

隨著近年來疾病譜發(fā)展變化，患大病職工有所增加，因此2015年醫(yī)院為在職職工參保“綜合補充醫(yī)療、意外互助保障計劃A”的基礎上又續(xù)保“特種重病團體互助醫(yī)療保障計劃”，并由2份增加到3份（最多參保3份），保障期為2年。職工在參保生效之日起90天后的保障期內患有首次確診的保障范圍內的12類重大特種重病，并且必須經住院治療，將獲得互助保障金3萬元。這對于首次確診身患重病的職工，將緩解其疾病治療負擔。

為體現醫(yī)院對廣大女職工的關愛，2015年醫(yī)院為在職女職工續(xù)保的“女職工團體互助醫(yī)療特種保障計劃”也由2份增加到3份（最多參保3份），保障期2年。參保女職工在參保生效之日起90天后，首次確診患原發(fā)性乳腺癌或原發(fā)性女性生殖器官癌并經住院治療者，將獲得互助保障金3萬元。該保障計劃將有效保障我院廣大女職工的身心健康，幫助不幸患女性特有惡性腫瘤的女職工及時得到有效的治療和早日康復。

此外，我院工會于2014年為職工辦理的“上海市工會會員服務卡”包含“上海工會會員專享基本保障”1份，首次確診患四類重大疾病的職工可獲保障金1萬元。

各項保障計劃的詳細說明以及職工患病后申請互助金所需材料和手續(xù)可查詢“醫(yī)院外網——工會版塊”或“院內網——職工之家”和保健科張貼告示，以及咨詢工會辦公室。

中山醫(yī)院工會是全國模范職工之家，在維護保障職工權益，幫助病困職工方面始終走在衛(wèi)生系統前列。醫(yī)院工會也將繼續(xù)履行其職能，為職工想得更多，做得很好。